Mediation
Ein Mediator ist .....

Mediation bei Arbeits-, Pflege- und Organisationskonflikten

Arbeitskonflikte
  • Gestörte Arbeitsverhältnisse
  • Leistungsbezogene Konflikte
  • Konflikte bei der Wiedereingliederung
  • Behinderung
  • Kündigungsverfahren
  • Teamkonflikte
  • Regelverstöße

Pflegekonflikte (Mediation im Gesundheitswesen)
  • Konflikte zwischen Pflegekraft und Klient
  • Beschwerdeverfahren
  • Spannungen innerhalb von Pflegeteams
  • Ethische Dilemmata
  • Arzthaftung

Organisationskonflikte
  • Vorstand und Geschäftsführung
  • Kooperative Beziehungen
  • Partnerschaften
  • Gesellschafterstreitigkeiten

Für Privatpersonen

Unterstützung bei Konflikten, Stress und psychischen Belastungen
Frau José Daemen unterstützt Menschen bei:
  • Konflikten am Arbeitsplatz
  • Burnout und Stress
  • Konfliktsituationen (im Gesundheitswesen)
  • Beziehungs- und Kooperationskonflikten
  • Trauer und Verlust
  • Lebenskrisen

Meine Unterstützung ist professionell, individuell und lösungsorientiert, wobei ich stets den Menschen im Blick behalte.

Für Arbeitgeber und Organisationen

Mediation und Konfliktmanagement in Unternehmen
Konflikte am Arbeitsplatz führen zu:
  • Fehlzeiten
  • Produktivitätsverlusten
  • Reputationsschäden
  • Rechtsstreitigkeiten

Psychomarker Consulting unterstützt Unternehmen mit:
  • Präventivem Konfliktmanagement
  • Mediation bei Konflikten am Arbeitsplatz
  • Unterstützung bei Leistungsschwächen
  • Wiedereingliederungsprogrammen
  • Burnout-Prävention
  • Beratung zu vertraulichen Ansprechpartnern

Zusammenarbeit mit Personalabteilung, Arbeitsschutz und Betriebsärzten
Ich arbeite eng zusammen mit:
  • Personalabteilungen
  • betriebsärztlichen Diensten
  • Betriebsärzten
  • Rechtsanwälten und Arbeitsrechtlern
Hast du Fragen oder Bemerkungen? Dann kontaktiere mich bitte über das Kontaktformular.
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